派遣会社は大差ない

【はじめに】
他のブログを拝見してて、たくさんの派遣会社を紹介している
サーキュレートブログ（まとめサイト）があるようですが、
登録したところで無駄ですよ。
私自身は大手はほぼすべての派遣会社に登録して実際内定までしているので
内情の違いはわかっています。
アデコ、パソナ、リクルートと就業し、
就業に至らなかったのはスタッフサービスぐらいです
（就業しなかったのはクライアント側の事情で辞退しただけです）

パソナがよくて、スタッフサービスがよくないとか、
アデコがよくて、小さい派遣会社が悪いという差はまったく、ありません。

あるのは、各社の営業方針が若干違うだけで、給料の差はほぼありませんし、
中間マージンも、クライアントの差もありません。
あるのは、担当営業の力量の差と、若干の福利厚生や社会保険の差だけです。
なぜあのように、一生懸命にリンク張っているかといえば、
SEOが目的でしょうか。あるいは、なにがしかの儲けにつながるのかもしれません。

とはいえ、全部で就業したことがない方もいらっしゃると思うので、
少しだけ異なる会社のカラーや条件の違いなど書きたいと思います。

【パソナ】

一番、有名なのは、竹中平蔵さんが会長をしているので知られているパソナでしょうね。
いち早く派遣業に目をつけ、ベンチャー三銃士といわれた南部社長が起こした企業です。
働いてみると、若い営業が担当になるのが印象的です。新卒採用が基本なので、中途の人や30代後半の人が営業につくことは
ほぼないと思います。それでいて丁寧で、やる気みなぎる体育会系のノリなので
そういうのに抵抗ない派遣社員はやりやすいかと思います。
賃金は他社に比べて、少しだけ高いです。50～100円くらいは違うでしょうね。

【アデコ】

ここは外資系です。なので、転職回数が多くてもあまり社風としてケチつけてこないのが
印象的でした。営業によっては評判悪い人もいるので（全然派遣のケアをしないとか、クライアントのほうしか見ないとか）
そのへんは個人差があるかもしれません。もっとも私の営業担当は優秀な若手だったので特に苦労してないんです。
福利厚生や賃金は他社とほぼ変わりないです。

【リクルートスタッフィング】

ここはリクルートグループらしく、広告会社スタイルのローラー作戦型営業ですので、どちらかというと
派遣の面倒より売り上げのほうを中心に見ている感じですね。営業は女性も多いです。細かくもみてくれますし、
面談も普通にやってくれました。ここがいいのは、自社の組合健保なので、健康保険料が安いところですね。
（←　5年くらい前の話なので現在はどうか確認してみてください）

【スタッフサービス】

「オー人事」のCMで有名な老舗ですが、今は、リクルート系列になりましたね。バリバリの営業スタイルということは
変わりなく、クライアントへの忠誠心は目をみはりますね。中途の営業社員が多いイメージです。賃金や福利厚生は変わらないと思います。

そのほか、パーソルテンプスタッフ、アヴァンティスタッフなど知られていますが、私は登録だけしました💦
エントリーしても顔合わせ（職場見学）にならないと、何も詳しいことはわかりません。

【最後に】

もし登録するときは、すでに登録している知人に紹介してもらったほうがいいかもしれません。
派遣会社はよくキャンペーンをしているので、
紹介料が数千円（現金あるいはギフトカード）分得します。

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